こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 若いしゃちょーと言われ続けて十数年。 すでに、若手経営者ではない年齢になってきました。 もちろん、会社の社歴も年々かさんでいます。 社歴が刻まれている分、しゃちょーである私をは […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 第３０期も残すところあと２週間です。 ４月決算の当社にあっては、最後の最後の追い込み真っ只中。 コロナと対峙した１年。 ４月３０日の「大晦日」に笑顔でゴールテープを切れるように […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 「さん付け」の続きです。 最近では役職を付けづに「〇〇さん」と呼ぶようにしている会社も多いようです。 理由はなぜなのでしょうか？ ・親近感 ・序列意識の撤廃 ・上下間の意識的な […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 決して使わない社員に対する総称が二つあります。 そのひとつが「社員さん」です。 労いや親しみを込めて「社員さん」と呼ぶしゃちょーが結構います。 でも私は絶対に使いません。 なぜ […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 「八方美人」で何が悪い「八方塞がり」よりはうんといい。というのが私の昔からの発想です。 私は営業出身ですので一人で数十社のお客様がいました。 担当のおひとりおひとりにはお立場な […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 ビジネススキルにマルチタスクというものがあります。 簡単に言うと複数の業務を手際よく遂行することですね。 社内の通常業務に加えてプロジェクトの担当になる事や部署を複数兼務するこ […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 社員研修は毎年、毎月の必要性を感じます。 例え「社会人としての心得」のような新卒向けのカリキュラムであったとしても、中堅・ベテランが学ぶ価値がないとは全く思えません。 逆に、「 […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 直接の会話や対話により刺激は強化されるものです。 on-lineの打ち合わせよりも、on-lineの研修よりも、on-lineのディスカッションよりも、対面で直接膝と膝を突き合 […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 水をやりすぎると、植物は根腐れというのを起こすようです。 早く成長してもらいたくて水をたっぷりやったところ、結果ダメになってしまったお花が多くあります。肥料も同じような現象があ […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。 スイッチの切り替えをようやく覚えつつあります。 仕事時間とプレイベートの時間の切り替えです。 ポイントは「切り替え」であって「切り離し」ではないという事。 私の場合、出勤日と休 […]