こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   ２：６：２の法則。 会社や広くは世の中に対し、トップ２割の人は不満を抱きづらいです。 不満を抱くのはその他の８割の人。   なぜならば、トップ２割の人は […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   ２：６：２の法則。 トップ２割、飛世みどりの６割、足を引っ張る２割。   今日は月に一度の経営会議でした。   さて、社員の皆さんの自己評価は […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   当社の事業年度の半期を終えようとしています。 業績面は、ほぼ１００％達成です。「ほぼ」ですけど。。。 人材育成で言いますと、頭角を現し始めたもの、まだまだくすぶっ […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   武力での戦は嫌です。   しかし、私は企業人。 経済・経営の戦は避けては通れませんし、戦に負けては明日がありません。   戦は怖いです。 だか […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   「努力、努力というけれど、報われないことが多いじゃないの？」 その通り。   努力すれば結果が出ることがわかっていれば、それも結果の出来栄えのイメージが […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   我が社で一番突破力があるひと、それは私です。 それは性格的に押しが強いということもありますが、経営の知識を一番持っているからです。 人・もの・金・情報をいかに活用 […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   理不尽に苦情を言われたり、否定されたり、批判されたり、世の中そんなことが数知れず。 それに対し、落ち込んだり、怒ったり。。。   でも、ちょっと待てよ。 […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   会社にあってもしゃちょーの私も、世の中に出れば「若い部類」の年齢です。 散々苦言を呈されたり、相手にされなかったり、馬鹿にされたり。 そんなの当たり前です。 &n […]

こんにちは。キープキャリエールの原澤です。   突っ走る。ただひたすらに突っ走る。 そんな時期が人にも会社にもあっていいのです。   特に若手、若い会社はそうです。 ブレーキ役も必要なのでしょうけど、 […]