こんにちは。キープキャリエールの原澤です。

社員教育とは実務面を教えることが中心ではなく、むしろ人生をどう歩むかを話し合う、つまり社員の人生と向き合う、ということだと思っています。

ですから、当然、上長やしゃちょーは教育の場面になるとかなりのエネルギーを要します。

そのエネルギーを蓄積しておく心の容量を増やしておくのも人の上に立つ人の仕事の一つなのです。

それでは、ゴキゲンヨウ。