こんにちは。キープキャリエールの原澤です。

採用活動はワクワクします。

なぜなら、当社の発展のカギを握るのが新しく入った方々のキャリアの発揮にかかっている側面があるからです。

もちろん、既存社員の底上げも必要です。

一方で、新戦力の補強も必要です。

その新戦力の「活かしどころ」を「う～んと」悩むのが好きです。

我が社の弱点を補いつつ、いかにしたらその人材の特徴を活かせるか。

ここって本当に楽しいのです。

それでは、ゴキゲンヨウ。